Verlässlichkeit und Partnerschaft

Kellers Wohlfühlklima

Schulungen und Fortbildungen

Fort-, und Weiterbildung ist uns von großer Bedeutung, daher werden wir unseren Mitarbeitern stets Schulungen und Fortbildungen ermöglichen und in jeglicher Hinsicht unterstützen.

Dies sowohl im technischen als auch im kaufmännischen Bereich.

Beispielhafte bereits von unseren Mitarbeitern besuchte Schulungen und Fortbildungen zu den Themen:

  • Hydraulischer Abgleich
  • Trinkwasserhygiene
  • Verkaufstraining und Einwandbehandlung
  • Reise durch die Betriebswirtschaft

Außerdem gibt es regelmäßige BG Schulungen zum Thema Sicherheit.

Gesundheit und Sicherheit

Die Gesundheit ist wohl das wichtigste und kostbarste Hab und Gut eines Menschen. Leider spielen hier auch viele Faktoren mit rein, die nicht jeder Mensch gleichermaßen beeinflussen oder steuern kann. Wir als Firma Alfred Keller GmbH möchten unsere Mitarbeiter in dieser Thematik Gesundheit, und wie finde ich meine eigene gesunde Balance, unterstützen.

In den vergangenen Jahren haben wir regelmäßige Erste-Hilfe-, und Vorbeugungskurse zusammen abgelegt.

Die aktuelle Zeit zeigte uns doch auch, dass es mit einzelnen Kursen nicht getan ist. Vor allem zu Pandemiezeiten hat jeder von uns das Ein oder Andere gesundheitliche Defizit feststellen müssen.

Mit geöffneten Augen haben wir Anfang 2021 mit frischem Obst begonnen. Wir bekommen wöchentlich von unserem regionalen Obst-, und Gemüselieferanten eine Wochenration an frischem Obst. Saisonabhängig bekommen wir Äpfel, Birnen, Pfirsiche, Nektarinen, Erdbeeren, Heidelbeeren, Kiwis, Trauben und was es noch so alles gibt. Dieses Obst steht für das ganze Team greifbar bereit, auch einen extra kleinen Kühlschrank hat es gegeben, sodass das Obst auch lange frisch bleibt.

Der zweite große erste Schritt haben wir Ende Juli 2021 eingeleitet. Zusammen mit Personal Training Elite aus Radolfzell am Bodensee haben wir einen Gesundheitstag für unser gesamtes Team organisiert und durchgeführt. Der Tag startete...

Den kompletten Text und Weiteres zum Thema Gesundheit finden Sie hier

Individuelle Plusleistungen

  • Möglichkeit auf ein Dienstfahrrad
  • Private Altersvorsorge / Betriebsrente
  • Tarifliche Zuschüsse für gute Leistungen
  • Geschäftshandy zuzüglich Handyvertrag

Freizeitaktivitäten

  • Volleyball Events
  • Fußball Events
  • Team Ausflüge wie beispielsweise Weinprobe, Skifahren, Grillabende, Messebesuche, Eishockeybesuche und viele mehr

Arbeitszeitmodell

Um eine Work Life Balance zu schaffen, möchten wir unseren Mitarbeitern bei gleichem Arbeitsumfang je Woche und Verdienst ein Tag mehr Freizeit ermöglichen.

Also eine 4-Tage-Woche mit folgendem Modell:

  • Arbeitstage Montag bis Donnerstag, oder
  • Arbeitstage Dienstag bis Freitag

Dieses Arbeitszeitmodell wird ab 01.01.2020 auf den Baustellen umgesetzt.

Karriere

Aufstiegsmöglichkeiten in unserem Team:

  • Meister
  • Techniker
  • Betriebswirt des Handwerks
  • Studium - TGA Bachelor of Engineering Energie-Ingenieurwesen
  • Interne leitende Position übernehmen

Kundenbeurteilungen

Die Zufriedenheit unserer Kunden ist uns sehr wichtig.

 

Wir sind besonders stolz, dass unsere Kunden auch speziell unser Team lobenswert bewertet!

  • "Sanitärarbeiten;

    Datum der Leistungserbringung 10.2019 - 12.2019 Durchgeführte Arbeiten: Badsanierungen sowie umfangreiche Erneuerung Kalt- und Warmwasserleitungen; sehr gut, pünktlich, zuverlässig, Ausführungen kompetent durch geschulte Mitarbeiter." - Anonym

     

  • "Sehr kompetent, freundlich, pünktlich und zuverlässig, auch bei kleinen Reparaturen.

    Datum der Leistungserbringung 10.2019; Durchgeführte Arbeiten: Wasserhahn auswechseln;      Alle Mitarbeiter, mit denen ich Kontakt hatte waren sehr freundlich und kompetent.                       Der Gesamteindruck war sehr gut." - Anonym

     

  • "Fachkompetent, flexibel, vertrauenswürdig;

    Datum der Leistungserbringung 07.10.2019 - 13.10.2019; Durchgeführte Arbeiten: Badsanierung;saubere Arbeit; fachlich sehr gute Mitarbeiter." - Anonym

     

    Auf der Empfehlungsplattform www.wirsindhandwerk.de können Sie auf unser Profil gehen und die Kundenbewertungen sich ansehen.

     

Mitarbeiterzufriedenheit

Zitate und Rückmeldungen unserer Mitarbeiter:

  • "Ich bin sehr zufrieden mit der Ausstattung der Autos, vor allem die hochwertigen Maschinen und der genügende Platz für das Material"

     

  • "Für mich ist die Motivation: Ein zufriedener Kunde"

     

  • "Mir gefällt die Entscheidungsfreiheit bei der Einbringung eigener Vorschläge, Ideen und Anreize dem Kunden gegenüber"

Ehrenamt

Ein Ehrenamt ist im ursprünglichen Sinn ein Engagement in öffentlichen Funktionen, legitimiert durch eine Wahl.

Alfred Keller unser Inhaber und Geschäftsführer ist dem Ehrenamt sehr verbunden.

Hier ein kleiner Steckbrief:

Ehrenämter auf Innungsebene:

  • 2011 - bis heute Obermeister Bodenseekreis
  • 2011 - bis heute Vorstandschaft Kreishandwerkerschaft
  • 2011 - bis heute Kooperationspartner Berufsschulen Bodenseekreis
  • 2014 - bis heute Bildungspartner Gemeinschaftsschule Salem
  • 2014 - bis heute Botschafter Nachwuchs Handwerkskammer Ulm

Ehrenämter bei Fachverband und Zentralverband:

  • 2011 / 2012 Ausbildung Ehrenamtsträger Verband BW
  • 2011 - bis heute Tarifkommission Fachverbandes
  • 2013 - bis heute Vorstandschaft Fachverbandes
  • 2018 - bis heute stellvertretender Vorsitzender Fachverbandes
  • 2021 - stellvertretender Kreishandwerksmeister Friedrichshafen

Ich bin in der Innung, weil...

„Ich bin in der Innung, da ich aus einem sehr großen Netzwerk an Fachwissen, aktuellen Informationen und Erfahrungsaustausch einen sehr großen Nutzen in meinem Unternehmen verspüre. Allein bei den Telefonverträgen sparen wir bis zu tausend Euro im Jahr.“

Unser Teamspirit

Outtakes - Imagefilm

Radiospot - Lara und Mario